CAREER　START
若手転職エージェント　キャリアスタート

キャリアスタートで
転職・就職に成功しました！
USER　VOICE

転職に成功して一言
キャリアスタートに相談して、自分の目標が明確になりました。
これから営業職として、頑張っていきたいと思います。

転職に成功して一言
自分の強みが再発見できました。
自己PRや、志望動機も一緒に考えてくれてすごく助かりました。

転職に成功して一言
お世話になりました。
今後良い報告ができるよう、一生懸命頑張っていきます！

転職に成功して一言
右も左もわからなかった僕に手を差し伸べていただきありがとうございました。
これからどん欲に成長していきます！

転職・就職に関するこんな悩みはありませんか？

話してみてわかった！
キャリアスタートが未経験転職者に選ばれる理由

徹底したマンツーマンフルサポート

履歴書・職務経歴書の添削から面接対策までフルサポート。未経験者でも安心です

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内定率80%越えを実現する経験豊富なコンサルタントが成功に導きます

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だから若手就職・転職サポート№1！！

転職までの流れ

ご登録から転職成功まで
最短2~3週間

STEP１　ご登録

ひとりで悩むより、まずはご相談がおススメ。ご登録後、担当のキャリアアドバイザーからご連絡を差し上げます。

STEP2　お仕事の紹介

キャリアアドバイザーが専任で担当し、経験や希望をお伺いし、あなたにマッチした求人をご紹介します。

STEP3　面接対策/面接

ご紹介の企業と面接します。履歴書の添削や、企業毎に面接練習を行い、あなたの内定獲得をサポートします。

STEP4　内定

内定条件交渉、入社日の調整など入社まであなたをサポートします。

キャリアスタートだけの転職成功メソッド

専属エージェントが、責任をもってあなたの転職成功をバックアップ
1万人の実績をもとに作り上げた転職メソッド。
専属のエージェントが最後まで責任をもって気持ちに寄り添いながら伴走します。

プロの存在で無駄な不安が生じません

慣れない転職活動、特に若手の皆さんにとっては、「自分に合った仕事はなんだろう？」「△△職ってどんなことをするんだろう？」「この会社で大丈夫かな・・？」などなど、知らないことやはじめてのことで不安も多いのではないかと思います。プロがあなたに寄り添い、あなたの転職活動をサポートすることで無駄が少なく、効果的な転職活動が実現します。
また、「分からないことから来る不安」も払拭されますので、前向きな気持ちで転職活動を行うことができます。

転職成功はもちろん、その後も見据えたサポート

仕事が人生に与える影響はとても大きなものです。
20代〜30代のうちに、しっかりとした職業軸(経験)を形成することで生涯年収、仕事のやりがい、ポジションなどは大きく変わってきます。仕事によって収入や時間、自分自身の充実度などが変わるとプライベートにも大きな影響があります。
そのため、転職自体の成功はもちろんですが、その後の定着、活躍、充実を見据えトータルで見て「良い転職」を実現して頂けることをサポートしています。

ご紹介企業をしっかりと把握

当社ではご紹介企業をしっかりと把握するよう努めています。
継続的にお付き合いし、当社から紹介・入社実績がある企業が多い点も大きな特徴です。
当社では事前インタビューで仕事の内容、キャリアパス、給与のことなど基本的なことはもちろん、実態の残業時間や年収アップ例（賞与の幅など）、いらっしゃる方々のことなど、できるだけ詳しく確認を行っています。また、当社から紹介・入社後の方を継続的にサポートするため、働く方の目線での企業の実態も理解できているケースも多いです。

定着・キャリアアップへ向けて入社後もサポート

当社ではご紹介、転職して終わり。ではありません。
その後もお電話や対面面談でのサポートを行ったり、交流会を開催してご活躍の姿をお聞きしたりしています。交流会は、転職を検討中の方も参加されるため、具体的な転職後のイメージが湧いたり、お互いに刺激を得られたり、友人ができたりと大変好評なイベントとなっています。
キャリアアップの姿が見られることがエージェントにとっての最大の喜びです。

サービス紹介

安心で活気ある転職活動へ
キャリアスタートの元気が出る転職サポート

わたしたちキャリアスタートは皆さん若手の方々がよい仕事、よい人生につながるような転職機会、転職サポートをご提供していきたいと考えています。

また、設立以来フリーターや第二新卒のサポートに特化していますのでサポートサービスもオリジナルの内容が多く、求人もこだわって集めています。

転職が決まればいい、というゴールではなく皆さんと転職の喜びを共有し、その後も見守るサポーターでありたい。
だからこそ、面談やサポートはマンツーマンが中心。入社後のアフターサービスも充実しています。

若手専業だからこその充実度と安心感。さあ、一緒にチャレンジしましょう。
「若いうちから、正社員。」

転職のコツが詰まった当社オリジナル「転職成功BOOK」プレゼント

1万人の転職相談と、転職成功者の声からできた、「転職成功BOOK」
あなたらしさが出て、前向きな面接の準備が進みます。ご来社の方へ無料進呈中。

仲間もできて、同世代転職者の話も聞ける「転職交流会」毎月開催中

転職中の方、転職決定された方、転職後の方が参加する転職交流会。
同世代の皆さんと話ができたり、つながったり。
転職決定された方へのお祝いもしています。

「受けてよかった！」の声続々。マンツーマン模擬面接。

スーツが初めて。正社員の面接は初めて。
そんな方にぜひ、ご利用いただきたいのが
マンツーマン模擬面接。
当社の模擬面接は、
決して面接方法の押し付けは行いません。
皆さんが面接で自分らしく、力を発揮いただけるような内容です。

寮や引越し、住居や生活のことまで相談できる転居サポートもあります。

日本全国各地から、東京に来られる方に向けて住居面のサポートも行っています。
寮や住宅補助がある求人のご案内、初期費用がかからない住居、東京で必要な生活費のご相談にものっています。若いうちにたくさん経験。チャレンジを応援しています。

自社採用情報

若者を明るい未来を支援する
キャリアスタート

私たちキャリアスタート株式会社は、
就職・転職というタイミングで若者のキャリア形成を支援しています。

若者の皆さんひとりひとりに良い人生を送って欲しい。
ひとりひとりの未来が明るく、希望あふれる日本社会であってほしい。
その思いを根底に、人生の土台となる「仕事」の成功向け、キャリア形成に必要な考え方・知識・目標設定を身につける機会を提供し、具体的な就職先企業の紹介、面接トレーニングといった、就職・転職に関わる総合的なサポートを提供しています。

若者ひとり一人に「人として」寄り添うことはもちろんのこと、「就職のプロ」として価値提供することを方針としています。

若者が活力を持って仕事につき、自らの明るい未来を実現していくこと。
若者のキャリア形成支援を通して、企業の事業運営・成長に貢献しすべての若者が生き生きと働く社会づくりに寄与することが当社の存在意義です。

そのためにも私たち自身が目標を持ち、自分の仕事と人生に対して高いモチベーションを持ち、主体的に自らの未来を描き挑戦・実行し、周囲と関わり合いながら高め合う、そんなビジネスパーソンでありたいと考えています。

プライバシーポリシー

スマイルライフ合同会社（以下、「当社」といいます。）は、本ウェブサイト上で提供するサービス（以下、「本サービス」といいます。）における、ユーザーの個人情報の取扱いについて、以下のとおりプライバシーポリシー（以下、「本ポリシー」といいます。）を定めます。

第1条（個人情報）

「個人情報」とは、個人情報保護法にいう「個人情報」を指すものとし、生存する個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日、住所、電話番号、連絡先その他の記述等により特定の個人を識別できる情報及び容貌、指紋、声紋にかかるデータ、及び健康保険証の保険者番号などの当該情報単体から特定の個人を識別できる情報（個人識別情報）を指します。

第2条（個人情報の収集方法）

当社は、ユーザーが利用登録をする際に氏名、生年月日、住所、電話番号、メールアドレス、銀行口座番号、クレジットカード番号、運転免許証番号などの個人情報をお尋ねすることがあります。また、ユーザーと提携先などとの間でなされたユーザーの個人情報を含む取引記録や決済に関する情報を、当社の提携先（情報提供元、広告主、広告配信先などを含みます。以下、｢提携先｣といいます。）などから収集することがあります。

第3条（個人情報を収集・利用する目的）

当社が個人情報を収集・利用する目的は、以下のとおりです。当社サービスの提供・運営のためユーザーからのお問い合わせに回答するため（本人確認を行うことを含む）ユーザーが利用中のサービスの新機能、更新情報、キャンペーン等及び当社が提供する他のサービスの案内のメールを送付するためメンテナンス、重要なお知らせなど必要に応じたご連絡のため利用規約に違反したユーザーや、不正・不当な目的でサービスを利用しようとするユーザーの特定をし、ご利用をお断りするためユーザーにご自身の登録情報の閲覧や変更、削除、ご利用状況の閲覧を行っていただくため有料サービスにおいて、ユーザーに利用料金を請求するため上記の利用目的に付随する目的

第4条（利用目的の変更）

当社は、利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる場合に限り、個人情報の利用目的を変更するものとします。利用目的の変更を行った場合には、変更後の目的について、当社所定の方法により、ユーザーに通知し、または本ウェブサイト上に公表するものとします。

第5条（個人情報の第三者提供）

当社は、次に掲げる場合を除いて、あらかじめユーザーの同意を得ることなく、第三者に個人情報を提供することはありません。ただし、個人情報保護法その他の法令で認められる場合を除きます。人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき予め次の事項を告知あるいは公表し、かつ当社が個人情報保護委員会に届出をしたとき利用目的に第三者への提供を含むこと第三者に提供されるデータの項目第三者への提供の手段または方法本人の求めに応じて個人情報の第三者への提供を停止すること本人の求めを受け付ける方法前項の定めにかかわらず、次に掲げる場合には、当該情報の提供先は第三者に該当しないものとします。当社が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部または一部を委託する場合合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合個人情報を特定の者との間で共同して利用する場合であって、その旨並びに共同して利用される個人情報の項目、共同して利用する者の範囲、利用する者の利用目的および当該個人情報の管理について責任を有する者の氏名または名称について、あらかじめ本人に通知し、または本人が容易に知り得る状態に置いた場合

第6条（個人情報の開示）

当社は、本人から個人情報の開示を求められたときは、本人に対し、遅滞なくこれを開示します。ただし、開示することにより次のいずれかに該当する場合は、その全部または一部を開示しないこともあり、開示しない決定をした場合には、その旨を遅滞なく通知します。なお、個人情報の開示に際しては、1件あたり1、000円の手数料を申し受けます。本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれがある場合当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合その他法令に違反することとなる場合前項の定めにかかわらず、履歴情報および特性情報などの個人情報以外の情報については、原則として開示いたしません。

第7条（個人情報の訂正および削除）

ユーザーは、当社の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には、当社が定める手続きにより、当社に対して個人情報の訂正、追加または削除（以下、「訂正等」といいます。）を請求することができます。当社は、ユーザーから前項の請求を受けてその請求に応じる必要があると判断した場合には、遅滞なく、当該個人情報の訂正等を行うものとします。当社は、前項の規定に基づき訂正等を行った場合、または訂正等を行わない旨の決定をしたときは遅滞なく、これをユーザーに通知します。

第8条（個人情報の利用停止等）

当社は、本人から、個人情報が、利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由、または不正の手段により取得されたものであるという理由により、その利用の停止または消去（以下、「利用停止等」といいます。）を求められた場合には、遅滞なく必要な調査を行います。前項の調査結果に基づき、その請求に応じる必要があると判断した場合には、遅滞なく、当該個人情報の利用停止等を行います。当社は、前項の規定に基づき利用停止等を行った場合、または利用停止等を行わない旨の決定をしたときは、遅滞なく、これをユーザーに通知します。前2項にかかわらず、利用停止等に多額の費用を有する場合その他利用停止等を行うことが困難な場合であって、ユーザーの権利利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとれる場合は、この代替策を講じるものとします。

第9条（プライバシーポリシーの変更）

本ポリシーの内容は、法令その他本ポリシーに別段の定めのある事項を除いて、ユーザーに通知することなく、変更することができるものとします。当社が別途定める場合を除いて、変更後のプライバシーポリシーは、本ウェブサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。

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